Nadácia Slovenských elektrární je pomerne mladá. S akou ambíciou ste ju zakladali?
Áno, naša nadácia patrí medzi najmladšie firemné nadácie. Jej ambíciou je vybudovať stabilnú a transparentnú platformu, ktorá cielene podporuje projekty s reálnym dopadom v oblastiach vzdelávania, bezpečnosti a životného prostredia. Vlajkovým projektom je EduPOWER- vzdelávanie s energiou. Program zameraný na moderné vzdelávanie v matematike a fyzike na základných školách.
Ako ste si na začiatku postavili stratégiu nadácie?
Ako firemná nadácia prirodzene vychádzame z hodnôt Slovenských elektrární – bezpečnosť, vzdelávanie, inovácie, udržateľnosť a zodpovednosť sú súčasťou našej stratégie. Dôraz kladieme aj na rozvoj komunít so zámerom pôsobiť všade tam, kde máme kolegov, a podporovať oblasti, ktoré sú dôležité pre budúcnosť energetiky. Ukotvenie v témach ESG umožňuje nadácii budovať partnerstvá s vysokou pridanou hodnotou, čo sa naplno prejavuje najmä v programe EduPOWER.
Čím je Nadácia SE iná v porovnaní s inými firemnými nadáciami?
To, čo firemné nadácie odlišuje, je ich prepojenie na zakladateľa. U nás je to budúcnosť energetiky a technologický ekosystém v krajine. Potrebujeme pripravených ľudí pre odvetvie dôležité aj v ére umelej inteligencie. Očakávaný dopyt po profesiách v energetike je rozdelený približne rovnako medzi stredoškolsky a vysokoškolsky vzdelaných odborníkov. Spotreba energie rastie a technické profesie budú nevyhnutné. Preto...
Zostáva vám 85% na dočítanie.
